省委、省政府印發(fā)《新時(shí)代江蘇產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革實(shí)施方案》。該《實(shí)施方案提出通過(guò)重點(diǎn)實(shí)施政治建設、賦能成長(cháng)、維權服務(wù)、支撐保障、聚力共建等“五大工程”，進(jìn)一步提升我省產(chǎn)業(yè)工人技能素質(zhì)，造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì )創(chuàng )新、敢擔當講奉獻的高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊伍，推動(dòng)江蘇高質(zhì)量發(fā)展走在全國前列。

針對提升我省產(chǎn)業(yè)工人隊伍素質(zhì)等問(wèn)題，《實(shí)施方案》提出開(kāi)展職業(yè)教育強基、人才培養集聚、創(chuàng )客群體培育、能力提升競賽、技能評價(jià)改進(jìn)、職業(yè)發(fā)展暢通、技能導向激勵等“七大行動(dòng)”。

《實(shí)施方案》就完善財政保障機制、增加財政投入有專(zhuān)門(mén)表述。我省要求財政部門(mén)加大職業(yè)教育和技能培訓支出，確保地方教育附加用于職業(yè)教育的比例不低于30%。加大就業(yè)專(zhuān)項資金對職業(yè)技能培訓補貼的支持力度。對通過(guò)初次職業(yè)技能鑒定并取得國家職業(yè)資格證書(shū)、技能等級證書(shū)或專(zhuān)項職業(yè)能力證書(shū)的產(chǎn)業(yè)工人，按規定給予職業(yè)技能鑒定補貼。

《實(shí)施方案》還對產(chǎn)業(yè)工人的待遇進(jìn)行了制度安排。由省人社廳牽頭起草《江蘇省關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的實(shí)施意見(jiàn)》作為《實(shí)施方案》的配套政策，已完成初稿，基本成熟。

提高技術(shù)工人的待遇，我省將推行高技能領(lǐng)軍人才股權期權激勵或協(xié)議工資、年薪制薪酬制度。鼓勵企業(yè)在工資結構中設置體現技術(shù)技能價(jià)值的工資單元，或對關(guān)鍵技術(shù)崗位、關(guān)鍵工序和緊缺急需的技術(shù)工人實(shí)施協(xié)議工資、項目工資、年薪制等分配形式。推動(dòng)企業(yè)按規定提取職工教育經(jīng)費，確保60%以上用于一線(xiàn)職工培訓。制定職業(yè)技能等級認定政策，開(kāi)展技師、高級技師直接認定試點(diǎn)，構建以世界技能大賽為龍頭、江蘇技能狀元大賽為主干、行業(yè)企業(yè)職業(yè)技能競賽為基礎的職業(yè)技能競賽體系。